消防控制室值班人員應(yīng)當(dāng)持證上崗。但是現(xiàn)在很多地方都是消防控制室值班人員無(wú)證上崗,那么這些工作人員沒(méi)有證件得話,該怎么辦?近期兩年,有好幾個(gè)實(shí)例說(shuō)明,消防安全單位對(duì)承擔(dān)消控室工作人員的物業(yè)管理公司(或保安服務(wù)公司、或企業(yè))責(zé)任人處治安拘留。那樣稽查,是不是適合呢?下邊軍巡鋪品牌消防水炮生產(chǎn)廠家給大伙兒來(lái)剖析一下。
適配懲罰的原因
(1)消控室是重要位置。“消控室是消防設(shè)備智能管理系統(tǒng)的“心血管”,一旦突發(fā)性火災(zāi)事故,沒(méi)經(jīng)專業(yè)技能培訓(xùn)的工作人員無(wú)法立即開(kāi)展前期警報(bào)和處理,進(jìn)而簡(jiǎn)接造成火災(zāi)事故擴(kuò)散擴(kuò)張,困在工作人員錯(cuò)過(guò)脫險(xiǎn)的“金子時(shí)期”,導(dǎo)致工作人員消防疏散艱難,乃至群死群傷的安全事故。”
(2)消控室工作人員應(yīng)持證。依據(jù)《安全法》第二十一條第二款要求,全自動(dòng)消防設(shè)施的實(shí)際操作工作人員,務(wù)必持證,并遵循消防安全操作規(guī)程。
(3)物業(yè)管理公司(保安服務(wù)公司、企業(yè))責(zé)任人讓沒(méi)證工作人員入職是一種挑唆別人違背消防安全檢查要求的探險(xiǎn)工作個(gè)人行為。依據(jù)《中華共和國(guó)安全法釋意》第161頁(yè)釋意:第一項(xiàng)挑唆或是授意別人違背安全消防要求,探險(xiǎn)工作。這關(guān)鍵就是指企業(yè)承擔(dān)工程施工、生產(chǎn)制造、工作的技術(shù)人員或是指引生產(chǎn)制造、工作的工作人員,明知自身的個(gè)人行為違背了安全消防要求,卻依然標(biāo)示或是逼迫指令別人違背安全消防要求工作,導(dǎo)致工作場(chǎng)地的安全消防處在風(fēng)險(xiǎn)當(dāng)中的個(gè)人行為。開(kāi)展電弧焊接、氣割等具備火災(zāi)事故風(fēng)險(xiǎn)工作的工作人員和全自動(dòng)消防設(shè)施的實(shí)際操作工作人員,務(wù)必持證,并遵循消防安全操作規(guī)程。
(4)對(duì)探險(xiǎn)工作處以治安拘留?!栋踩ā返诹臈l第一項(xiàng)要求,挑唆或是授意別人違背安全消防要求,探險(xiǎn)工作的,尚未構(gòu)罪的,處十日左右十五日下列拘押,能夠處以五百元下列處罰;劇情比較輕的,處警示或是五百元下列處罰。
抵制或異議的原因
(1)分配沒(méi)證工作人員在消控室入職值勤并不是組成“探險(xiǎn)工作”。從消防安全而言,探險(xiǎn)工作就是指在風(fēng)險(xiǎn)地域使用用火,尤其有火災(zāi)事故和發(fā)生爆炸的地域抽煙、動(dòng)焊等個(gè)人行為,這一工作務(wù)必具備當(dāng)場(chǎng)性、立即性、及時(shí)性,探險(xiǎn)工作的立即不良影響是可以造成火災(zāi)事故產(chǎn)生。但沒(méi)證工作人員入職值勤并不是具有左右特點(diǎn),也不容易造成火災(zāi)事故產(chǎn)生,因而不可以算作探險(xiǎn)工作,對(duì)物業(yè)管理或保安服務(wù)公司或企業(yè)的責(zé)任人,不適感用以安全法第64條1款要求。
(2)安全法條文釋意不可以做為稽查根據(jù)。安全法是法律法規(guī),對(duì)法律規(guī)定的表述,應(yīng)當(dāng)由人大常委會(huì)以及常委會(huì)開(kāi)展。安全法條文釋意并不是人大常委會(huì)或其常委會(huì)撰寫(xiě)的法律解釋,只有做為學(xué)習(xí)培訓(xùn)安全法的一本參照教材內(nèi)容。